吕临发电开展隐患排查治理工作现场                                      ■企业/供图

　　距离北京600多公里的山西省吕梁市，是京能集团所属京能电力吕临发电有限公司的所在地。作为京能集团支援山西省重点扶贫区域发展的重点项目，投用以来，这里为当地经济、社会发展带来了强劲的东风。

　　过去的一年，吕临发电实现了全年机组无非计划停机，全年安全生产无事故，连续安全运行3506天的佳绩，圆满完成了全国“两会”、迎峰度夏、迎峰度冬等重要时段的能源保障任务，不久前获得全国“安康杯”竞赛先进集体称号。

　　全员参与 创新活动形式

　　京能电力吕临发电公司以“安康杯”竞赛为抓手，创新构建“学、练、战”一体化安全宣教体系，推动安全生产理念深植人心。今年累计开展特色安全活动十余场，覆盖全体员工及外委人员等，通过多元载体实现安全教育从“单向灌输”向“全员参与”的转变。

　　京能电力吕临发电有限公司创新推出“安全+”文化矩阵，将知识竞赛打造为跨部门参与的竞技平台。在近期举办的赛事中，12支队伍、60名员工围绕电力安全、职业健康等六大领域展开角逐。同步启动的“安全生产月”“家书寄安全”“警示教育进班组”等特色活动，让家属成为安全监督员，实现“企业—家庭”双防线联动。

　　为强化应急能力，企业将传统演练升级为“实战化”培训体系。吕临发电有针对性的开展了一系列的反事故应急预案演练。“全厂停电”“油库着火”“厂区意外交通事故”等专项应急预案演练，各部门组织开展了“一堂安全课”特色安全教育活动，联合安全监察部拍摄《灭火应急疏散演练》《有限空间中毒演练》应急演练宣传片，让职工置身其中，讲述一线生产中的危害因素，将安全意识潜移默化深入人心。开展“二号机组锅炉灭火”“高处坠落事故”等应急处置方案演练，并对现场应急处置方案进行补充和完善。同时，鼓励外委单位主动参与培训，实现安全教育全覆盖。

　　“我们正从‘要我安全’向‘我要安全’转变。”一位在安全知识竞赛中获奖的员工表示。随着安全文化品牌效应显现，企业“三违”行为发生率明显下降，为冲刺年度发电目标筑牢了安全根基。

　　制度创新 筑牢安全防线

　　作为山西能源革命综合改革试点的重要项目，近年来，京能电力吕临发电公司通过构建系统性的安全管理体系，不仅实现了安全生产“零事故”的阶段性目标，更成为助推吕梁革命老区能源转型的标杆企业。

　　投用以来，吕临发电公司通过构建全链条安全管理体系，持续夯实安全生产基础，为区域能源保供提供坚实保障。该公司以制度建设为突破口，制定并实施《安全生产工作奖罚规定》《安全生产主体责任落实清单》等系列文件，明确全员岗位职责、细化考核标准，将安全责任落实到工程建设、机组运维的每个环节。通过动态修订《安全生产责任制管理办法》，创新外来人员“承诺备案+安全交底”准入机制，实现从管理层到一线员工、从自有团队到协作单位的全过程规范化管理。

　　在职业健康领域，企业严格执行国家职业病防治规范，对接触粉尘、噪声等岗位员工实施岗前、在岗及离岗全覆盖体检，并将检查结果透明化告知，为体检指标异常人员建立健康跟踪档案。同时，依托年度职业病危害因素监测数据，主动向监管部门申报风险项目，同步优化生产场所防护设施，从源头降低职业健康风险。这一系列举措不仅提升了安全生产水平，更通过稳定电力生产，持续赋能吕梁地区民生改善与绿色发展。

　　吕临发电公司紧紧围绕“落实安全责任、推动安全发展”的主题，大力开展形式多样的安全培训活动，进一步夯实安全生产管理工作。生产中，公司加大生产运行人员培训。发电运行部组织开展消防培训2次，合格率100%，已累计授课192人次，培训学时768学时。

　　网格管理 筑牢监管根基

　　京能吕临发电公司通过构建“制度+科技+人文”三位一体的安全监督监察体系，实现安全生产管理能效全面提升。企业以穿透式责任网格筑牢监管根基，2023年逐级签订安全责任书，确保责任有效落实。

　　在风险防控领域，吕临发电建设安全风险分级预控体系，深入开展隐患排查治理工作。公司坚持抓好月度风险辨识及预控工作，每周进行高危作业风险辨识及强化监督工作。持续坚持风险预控、关口前移，全面推行安全风险分级管控，逐步建立、完善作业安全危险点分析标准库。

　　尤为突出的是，吕临发电创新构建了全员参与治理新格局。企业激活82名群监员的“安全哨兵”效能，可通过线上智慧安全生产管控系统进行受理、登记、分类、上报、整改、验收工作，形成了“全员查隐患、即时兑奖励、云端速闭环”的共治格局。据统计，共排查各类隐患300余条，15人次因发现重大隐患共获得奖励26000元，为行业治理模式提供了可复制的创新样本。

　　吕临发电以连续安全运行3506天、全年“零非停”的亮眼成绩，交出能源保供与安全生产“双满分”答卷。从全国“两会”保电到迎峰度夏、迎峰度冬攻坚，公司始终以高标准护航电网稳定，其创新构建的“全员参与、智慧管控”安全模式更获国家级认可，荣膺全国“安康杯”竞赛先进集体。站在新起点，企业正将安全生产的实践经验转化为长效动能，持续赋能区域能源安全保障与绿色低碳转型，以国企担当书写高质量发展新篇章。