2024全国工人先锋号

        北京城建集团所属园林集团金都公司绿化三大队（天安门广场特级养护班组）负责北京天安门广场及长安街沿线的绿地养护，他们用执着与坚持塑造了天安门广场及长安街沿线的最美景观。今年，这支历史悠久的团队获得了“全国工人先锋号”和“全国青年文明号”，以及“全国安康杯”竞赛优胜班组荣誉称号。栽种养护精益求精对于参与长安街历次景观提升的绿化三大队来说，街上的树木、草坪、花卉都凝聚着大家辛勤的劳动和付出。若进入该队，员工除了需具备专业知识外，还必须经过一线的历练，即参加“地里拔草”的工作。

        平均年龄30岁，“昼伏夜出”的工作模式，承担京投轨道运营公司3条线路的检查监测工作……这是北京市轨道交通运营管理有限公司（以下简称“京投轨道运营公司”）土建线路部一支年轻、充满活力的团队——线路检查监测室。该团队获得“2017-2020年北京市交通行业先进集体”荣誉称号和“北京市青年安全示范岗”荣誉称号。其“车载式轨道综合检测系统在大兴机场线的应用研究”项目获得第三十五届北京市企业管理现代化创新成果二等奖。该团队于2022年4月荣获“北京市工人先锋号”称号，今年被授予“全国工人先锋号”称号。

        从“制造”到“智造”，涿鹿金隅水泥有限公司王海创新工作室一直在科技创新的道路上行稳致远。其近3年完成技术创新项目百余项；取得国家级发明专利1项，实用新型专利70项，累计创造经济效益3000余万元。2022年，该工作室获河北省第九批劳模工匠人才创新工作室命名和“工人先锋号”荣誉，2023年获评全国机械冶金建材行业示范性创新工作室，今年获“全国工人先锋号”荣誉称号。王海创新工作室成立于2020年8月，共有技术骨干17人，其中高级工程师3人，工程师6人，助理工程师8人。工作室业务涵盖了水泥工艺、质量控制

        在学习型团队的打造上，北京建工北京艺术中心项目部严格贯彻执行项目党支部“横向拓宽、纵向加深”的学习理念，内部培训与外部交流并举，做好“导师带徒”结对子工作，提高青年专业水平，培养青年工作能力。其为项目管理人员提供多方平台展示机会，多措并举推进人才梯队建设，项目部1名劳务工人被评为“北京市劳模”，该团队还获评“北京市工人先锋号”等10余项市级荣誉。2024年，该团队获得“全国工人先锋号”荣誉称号。超前谋划 夯实建设基础“超前谋划”似乎成为该团队最亮眼的标签。北京艺术中心工程位于北京城市副中心

        北京银行房山支行致力锻造政治过硬、责任过硬、专业过硬、能力过硬、作风过硬的团队，打造金融服务的先锋队伍，跑出金融为民的“加速度”。该行一方面以岗位文明为基础，亮身份、比服务、树榜样，为广大客户提供专业高效的金融服务；另一方面，不断提升岗位技能，通过岗位练兵、技术比武、各类培训、争先创优等活动，提升广大职工的专业能力与综合素质。在北京银行总、分行的领导下，房山支行担当作为、攻坚克难，先后荣获中国银行业协会“文明规范服务千佳单位”，北京银行业协会“特色服务示范单位”

        为完善国内半导体产业链配套湿化学品，北京化学试剂研究所有限责任公司设立电子级氟化液研发项目，2023年4月启动了“揭榜挂帅”项目，组建了攻关团队。他们夜以继日，不停测试，终于突破了技术壁垒。他们就是北京化学试剂研究所质量检验部团队。2024年，这个团队荣获“全国工人先锋号”。北京化学试剂研究所质量检验部共11人，平均年龄35岁，人员构成为老中青三代。该部一直从事化学试剂国家标准和行业标准的起草、修订工作。近年来，其在国内核心期刊发表论文两篇，获得专利3项。2019年，质量检验部参与

        从2020年3月成立至今，北京城建北方集团陈国义项目管理部累计施工的工程建筑面积近70万平方米。去年，这个“功勋”团队的领头人陈国义，荣获企业颁发的最高荣誉——“北方勋章”，成为该企业第4个获此勋章的团队领头人。今年，这个“功勋”团队更是因为在行业内的出色表现，获得“全国工人先锋号”荣誉称号。遵循争先文化拼出行业名声“我们团队如今的成绩得益于传承了企业的‘阳光文化’‘争先文化’。”陈国义说。2006年，陈国义作为参与国奥村住宅建设项目的东区工程主管第一次带队进行业务比拼。