坚持党的领导、加强党的建设,是国有企业的“根”和“魂”。国家电网有限公司党组确立的“建设具有中国特色国际领先的能源互联网企业”战略目标,“特”就特在要强“根”筑“魂”。因此,如何将党建工作与生产经营有效融合,如何发挥党建引领作用,助推企业发展,是现阶段供电企业基层党建工作新的研究课题。

        国网北京海淀供电公司党委对照新时代党的建设总要求,对照上级单位工作新标准和公司改革发展需要,探索实施以细化落实三类主体责任为重点、以全业务领域深化五类载体建设为抓手、以抓好三个关键环节为重点的“党建+”工程建设,确保党建与中心工作深度融合,发挥先锋引领作用、夯实党建基层基础、助力公司高质量发展。

        压实责任 细化落实三类主体职责

        坚持党委统筹、专业协同、上下联动,落实党委主体责任,发挥大党建部门牵头作用和业务部门专业作用,努力形成责任共担、齐抓共管的抓党建、促发展工作局面。党委强化主体责任。充分发挥党委把方向、管大局、保落实领导作用,抓好顶层设计,层层压实责任,坚持把党委研究讨论作为公司决策重大问题的前置程序。大党建部门分工负责。认真履行组织人事、党建、品牌宣传、党风廉政、团青工会等专业管理职责,坚持服务生产经营不偏离,按月开展党建工作领导小组办公室会议,会同业务部门,共同研究、创新突破,推动党建与业务深度融合。业务部门专业履责。各专业、各部门立足本专业领域扛起党建责任,围绕中心工作制定本部门的“党建+”重点任务计划,负责本专业党建责任的落地实践,并根据工作需要,针对性制定临时党组织建设、党员先锋队伍建设等配套举措,在日常工作和攻坚克难任务中,充分发挥支部战斗堡垒和党员先锋模范作用,带动全员争先,为确保本专业各项任务高质量完成提供坚强保障。

        多点开花 深化五个载体建设

        以实施“党建+”工程为主线,以建强堡垒、打造先锋队伍、促进全员争先、抓实党内生活为重点内容,创新手段载体,发挥党建优势,推动党建融入中心工作取得实效。深化“党建+”工程。坚持专业化管理、项目化运作、常态化运行,深入分析专业发展、攻坚创新的重点难点问题,各业务部门针对性的开展“党建+安全生产”“党建+优质服务”“党建+发展建设”等工程建设,细化量化工作任务和工作目标,确保党建与中心工作深度融合。抓实党组织建设。固化十九大政治供电保障先进经验,在重大政治供电保障、重点任务攻坚中,组建临时党支部、联合党支部,充分发挥党组织的战斗堡垒作用,用党建搭建平台,架起党建与业务的桥与梁。建强党员先锋队伍。围绕安全生产、经营管理、发展建设、优质服务、后勤保障等中心工作,规范化建设党员保障队、党员服务队、党员突击队,充分激发党员的先锋模范作用,激励并带动身边的党员群众奋楫争先。发挥党员干部示范作用。深化“一线工作日”“一线工作月”制度,坚持领导干部党建联系点制度,深入一线、狠抓落实、主动服务基层。突出党员示范,深化党员“一带二、一带三”长效机制,广泛创建党员责任区、党员示范岗,做到党员身边无投诉、党员身边无违章。激发党内生活活力。坚持严谨规范,严格执行关于新形势下党内政治生活的若干准则,认真落实组织生活七项制度。坚持学做共进,在规范开展党内生活、部署党内工作基础上,党员大会、支委会要积极研讨推进中心工作的务实举措,带动干部员工立足岗位、担当作为。坚持求实创新,依托组织生活广泛搭建人才培养平台、学习交流平台、创新创效平台,促进职工成长成才。

        严格考评 加强三个环节管控

        把握计划制定、过程实施、总结评估三个关键环节,建立统筹、协调、督办、考核机制,以过程性管控确保工作实效。加强统筹策划。坚持党委统筹、专业分工、逐级部署原则,定期召开党建工作领导小组会议,汇报工作完成情况和工作计划。强化过程管理。建立月报机制,按月开展推进会,研究推进“党建+”任务,协调解决重点、难点问题。注重党建与业务横向联动和专业职能的纵向管控,确保各项工作的“量质期”。强化考核激励。结合基层党组织量化计划考核,按月开展考评,全面评估“党建+”工程建设实施效果,确保工作实效。

        国网北京海淀供电公司通过落实三类主体责任,深化五类载体建设,抓好三个关键环节确保了党建融合中心工作落实落地,充分彰显了党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,搭建了沟通交流的平台,固化了“党建+”模式,促进公司党建引领水平有效提升,综合效益显著。

        党建主体责任有效落实。制定领导干部党建工作责任制清单,完善党建领导小组制度,健全领导干部党建联系点机制,形成一级抓一级,层层抓落实的党建责任体系,公司年均研究讨论党建工作20余项,有效推动党建内嵌融入落地,促进党建与业务工作同频共振。

        党建引领作用充分彰显。在十九大、新中国成立70周年、冬奥会电力建设与服务保障以及疫情防控中,公司共组建2个临时党总支、10个临时党支部、6支共产党员先锋队伍,开展党员“一带二、一带三”千余人次,制定年度“党建+”工程任务10项,充分发挥基层党组织和党员的先锋模范作用,高质量完成了各项供电保障任务。

        企业发展氛围更加和谐。以公司多元创新为依托,开展基层党组织创新实践交流会,发挥集体智慧力量,探索“党建+”手段途径,加强基层党建经验交流,充分激发了先进引领、典型示范作用,盘活了党建引领、万众创新的新局面。