近日，首都实业旗下的双高集团获北京市“专精特新”中小企业资质认定。

        作为人力资源服务行业具有代表性的品牌，双高集团坚持打造高水平人才服务平台、组织和人才发展智库、测评领域标杆的发展定位，持续打造人力资源服务行业的“专精特新”企业，为高水平人才高地建设蓄势赋能。

        在专业深耕方面，双高集团瞄准省市级研发机构标准，成立双高人才研究院，建立统分结合的专业研发人才队伍，进一步加大产品研发投入，提升知识产权转化率，共取得40余项知识产权，形成专业化的双高自主知识产权研发体系。

        双高集团牵头起草《人才测评服务规范》国家标准和京津冀《人力资源测评服务》地方标准，申请的“招聘师”新职业纳入国家《职业分类大典》，承担北京市委组织部、市国资委多项课题研究，围绕胜任力建模、干部队伍培养等方面展开研发工作，取得一批有价值的科研成果；同时，构建了咨培测一体化特色服务模式，为党政机关、企事业单位提供高质量的解决方案，在领导干部选拔、公务员考录、企事业单位招聘、职业经理人选聘、人才盘点、战略规划、集团管控、国企改革等方面积累了丰富的经验。

        双高集团组织开展职业技能大赛、优秀案例评选工作，有效地沉淀实践经验和创新成果，建立“新享荟”产品发布平台，适时迭代现有产品，加速推出新产品、新服务、新模式。双高集团秉持以赛促研强技能、以研促用助发展的理念承办人力资源服务创新产品大赛，展现了人力资源服务行业在新质生产力发展大格局中的最新实践成果。